Especialista en Nóminas y Beneficios
Gestión integral de nóminas y beneficios, salario competitivo anual, ambiente profesional y posibilidad real de crecimiento en empresa consolidada.
Resumen de la oferta
El puesto de Especialista en Nóminas y Beneficios ofrece un salario competitivo entre €18.000 – €35.000 brutos anuales. El contrato es de jornada completa e indefinido, garantizando estabilidad.
Para postular, debes acreditar experiencia en procesamiento de nóminas, beneficios de empleados y dominar software como A3 Nóminas o Sage. Se requiere mínimo tres años de experiencia.
El trato es profesional y se valora mucho la confidencialidad. La empresa fomenta un ambiente colaborativo donde la atención al detalle y el rigor son fundamentales.
Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similares es imprescindible. La especialización y el conocimiento normativo son especialmente valorados en la selección.
Podrás acceder a formación continua y opciones reales para desarrollarte profesionalmente en el departamento de Recursos Humanos.
Responsabilidades y tareas diarias
Gestionarás nóminas mensuales y quincenales, asegurando cumplimiento normativo y precisión en pagos y cotizaciones.
Te encargarás de administrar beneficios como seguros médicos y planes de pensiones, además de asesorar a empleados sobre deducciones y beneficios.
Mantendrás actualizado el sistema de nóminas, colaborarás en auditorías internas y externas y prepararás informes periódicos de costes laborales y estadísticas.
Será parte de tus funciones gestionar altas, bajas, modificaciones contractuales y colaborar con organismos oficiales en liquidaciones.
La confidencialidad de todos los datos personales y salariales será clave en tu trabajo diario, así como la actualización constante sobre legislación.
Ventajas principales
Uno de los aspectos más atractivos es la estabilidad laboral, con contrato indefinido desde el primer momento, y un salario competitivo según tu experiencia.
La empresa está comprometida con la formación continua, ofreciéndote acceso a cursos especializados y mentoría en la carrera profesional.
Puntos negativos a considerar
El nivel de exigencia es alto, requiriendo atención constante al detalle y cumplimiento estricto de plazos, lo cual puede resultar estresante en momentos punta.
La confidencialidad y el rigor son imprescindibles. Errores pueden impactar directamente en el bienestar de empleados, lo que añade presión al desempeño diario.
Veredicto final
Si buscas una posición estable en un entorno de Recursos Humanos profesionalizado y tienes experiencia gestionando nóminas y beneficios, esta oferta representa una gran oportunidad de carrera.
El puesto ofrece proyección y buenas condiciones, aunque requiere compromiso y dedicación constantes. Si te motiva contribuir al buen clima laboral, este empleo puede ser para ti.